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厦门翔安马巷有律师事务所吗离婚律师?
1、在律师服务这个市场，的确有很多律师事务所或者公益机构在提供免费法律咨询服务，因为在无形之中这会为律所提高知名度，这也是各地政府安排的公益服务。
2、法律分析：离婚律师必须找到专业的婚姻家庭律师，只有专门处理婚姻家庭事务的律师才能更好地维护客户的权益。
3、法律主观：诉讼离婚不是一定要请律师。是否委托律师由当事人自行决定。
如何咨询律师
1、拨打12348免费法律服务热线；本人亲自去到当地法律援助中心申请帮助（需要提供书面申请和相关材料）；去当地法院的值班律师窗口咨询；在网上咨询免费律师或是咨询法律专业的熟人。
2、拨打12348免费法律服务热线；本人亲自去到当地法律援助中心申请帮助(需要提供书面申请和相关材料)；去当地法院的值班律师窗口咨询(不推荐)；在网上咨询免费律师或是咨询法律专业的熟人。
3、带着目的去咨询，把要咨询的事情先要想好、想清楚，这样才能很好地把咨询搞好。 2如果能够在电话里面问清楚的话，最好打电话咨询。当然，你必须先要知道律师的电话号码。
4、通过律师事务所。您可以联系一家信誉良好的律师事务所，预约律师咨询时间。在咨询过程中，您可以详细阐述您的法律问题，律师会根据相关法律法规为您提供专业的解答和建议。
5、首先，你需要向律师提供有关案件或问题的详细信息。然后，律师将对情况进行分析且提供政策性建议。如果你需要律师代表你参加讨论或法律程序，律师可能会收取服务费。
如果没上满22天,公司不按这样算违法吗?
1、法律分析相关法律规定，公司规定一个月上不够二十二天班不给交社保，属于违法行为。情况严重的涉及非法克扣员工工资。相关法律并没有规定每个月上多少天班算满班，只是对工作时间不能超过一定的时数进行了规定。
2、你好，公司上班不够22天不给买社保不合法，入职当月25日后入职可以不予缴纳当月社保，其他工作月工作一天，也就当为员工缴纳社保。
3、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。因此，蔡先生有权要求公司依法赔偿。
4、不可以的，用人单位存在克扣、拖欠工资的行为， 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。
5、如果公司在招聘的时候，以合同的形式把条款写了下来。而员工也签字确认了，那么它就是合法的。如果当时并没有告知，事后不给工资，可以到劳动仲裁去申诉。
6、按照劳动法规定，员工每月工作时间约为22天。公司要求每个月出勤26天，不满26天就扣工资的行为是违反劳动法的行为，因此是不合理的。