本文目录一览：
- 1、珠海律师事务所免费咨询
- 2、律师合同电话咨询
- 3、珠海申图律师事务所怎么样
- 4、珠海请律师一般多少钱
- 5、项目法律顾问一般多少钱?
- 6、不签劳动合同可以签竞业协议吗
珠海律师事务所免费咨询
法律主观：律师事务所是指律师执行职务进行业务活动的工作机构，在专业活动范围内，接受当事人的事务委托，提供相应的法律服务。
律师事务所在线咨询免费是免费咨询的。律师接受咨询是否收费，是由双方协商确定的。按行业惯例，去律师事务所，短时间的咨询是不收费的，超过十分钟以上的会收费。需要法律咨询的，除了律师事务所，也可以去司法局或者法院咨询。
拨打12348免费法律服务热线；本人亲自去到当地法律援助中心申请帮助（需要提供书面申请和相关材料）；去当地法院的值班律师窗口咨询；在网上咨询免费律师或是咨询法律专业的熟人。
律师合同电话咨询
附近律师咨询电话是12348。 电话咨询服务概述 12348是中国法律服务的官方电话热线，提供全天候的法律咨询服务。公民可以通过拨打这个电话号码，咨询与自己相关的法律问题，获得专业的法律意见和帮助。
是中国全国性的法律援助热线，提供7x24小时的法律咨询服务。这个号码在各地都有分支，包括鞍山市。拨打这个电话，公众可以得到专业的律师提供的法律意见和帮助。
“12348”法律咨询专线在保持原有功能的同时，拓展了法律援助的新功能，标志着“12348”迈上了一个新台阶。
开通“12348”专线，把司法行政部门的律师、公证、基层法律服务、人民调解、安置帮教和普法依法治理等工作紧紧连为一体，形成配套、联动的服务机制。
要咨询律师的，可以拨打12348进行咨询的，或者可以向附近的律师事务所去咨询，也可以在网上找相关的咨询平台进行咨询的。律师是指接受委托或者指定，为当事人提供诉讼代理或者辩护业务等法律服务的人员。
珠海申图律师事务所怎么样
1、珠海申图律师事务所好。根据查询相关公开信息显示，广东申图律师事务所，成立于2020年，位于广东省珠海市。
2、好。专业性强：申新律师事务所的律师们拥有丰富的法律实践经验和专业知识，能够为客户提供精准的法律和解决方案。
3、该律师所相对可靠。申沪律师事务所是一家综合性的律师事务所，成立于2008年，提供海商、保险、诉讼、仲裁和非诉等领域法律服务。
4、这个律所的邀约工作好，具体如下：具有较高的职业认可度：申沪律师事务所是中国大陆知名律师事务所之一，具有较高的声誉和职业认可度。如果能够进入该公司工作，将对个人的职业发展和提升产生积极的影响。
5、法律主观：律师事务所是指律师执行职务进行业务活动的工作机构，在专业活动范围内，接受当事人的事务委托，提供相应的法律服务。
6、好。广东商达（珠海）律师事务所位于深圳市龙华新区龙观东路，地理位置优越，上班方便。广东商达（珠海）律师事务所是一家高起点、高标准的综合性大型律师事务所，所以该公司非常好。
珠海请律师一般多少钱
1、法律主观：解答 法律咨询 1．不涉及财产关系1-5元／件；涉及一般财产关系2-10元／件；涉及商业性财产关系10-30元／件； 2．计时收费2-15元／小时。
2、你好朋友，珠海请律师一般是按照下面几个标准收费的。按计时收费方式收费的收费标准：200-3000元/小时。
3、珠海德赛律师事务所收费标准如下：不涉及财产关系的，100—300元每件。涉及一般民事财产关系的，200—500元每件。涉及商业财产关系的，300—800元每件。
4、律师收费标准一般如下：不涉及财产关系的，基准收费标准为5000元-30000元/件，可合理上浮。
项目法律顾问一般多少钱?
费用为5000元——20万元，具体数额双方协商确定。
目前，大部分的常年法律顾问费用大多集中在1万元到10万元的区间，每年顾问费用高于10万元的占少数。同时，这种综合性的日常法律服务，一般不包括处理公司涉诉业务或者提供专项法律服务。
侦查阶段3500元起，审查起诉阶段3500元起，审判阶段5500元起；代理受害人要求民事赔偿的：赔偿数额在10万元之内的，每件5500元起，超过10万元的部分按财产案件的标准收费。重大疑难或有其他特殊要求的案件另行协商收费标准。
一）担任国家机关、事业单位法律顾问，根据单位行政管理范围的大小，预计日常处理法律事务的频繁程度，每年收费5000元-30000元，由双方协商确定。
不签劳动合同可以签竞业协议吗
法律分析：没签劳动合同存在竞业限制，竞业限制协议有效。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
竞业限制可以签，只是公司是要支付补偿金的，不支付补偿金，劳动者可以单方解除协议。补偿金的标准各城市有自己的规定。
没签劳动合同存在竞业限制吗 没签劳动合同存在竞业限制，竞业限制协议有效。
没签劳动合同竞业协议有效。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
没签劳动合同竞业协议有效。《中华人民共和国劳动合同法》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：行为人具有相应的民事行为能力；意思表示真实；不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
法律分析：没有签订劳动合同竞业限制不成立，竞业限制应当在用人单位与劳动者签订劳动合同后约定。我国《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。