本文目录一览：1、劳动合同中对于工资应该怎样约定?2、劳动合同月工资的法律依据是什么3、口头奖金受法律保护吗劳动合同中对于工资应该怎样约定?法律主观：劳动合同中的工资应当由用人单位与劳动者依法协商达成一致后约定。但是双方如果约定了试用期内的工资的，则不得低于单位相同岗位的最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，也不能低于当地...