本文目录一览：1、劳动法对员工旷工处罚有何规定2、旷工处理的法律规定3、员工旷工劳动法规定4、劳动法旷工处罚规定劳动法对员工旷工处罚有何规定1、旷工的处罚规定劳动法并无对旷工处罚的具体规定，原《企业职工奖惩条例》规定，连续旷工15天，累计旷工30天，应当予以除名，可是该条例已经废止。2、法律主观：劳动法并无对旷工处罚的具体...

本文目录一览：1、劳动法对旷工处罚如何规定2、旷工处理的法律规定3、劳动法旷工处罚规定劳动法对旷工处罚如何规定法律主观：对旷工的员工处罚为：一般用人单位可以在本单位的用工管理条例中规定，旷工天数不同对应不同的处罚档次，最高的处罚档次。通常是直接开除、单方面解除劳动关系。，劳动法对旷工处罚没有具体标准，只规定了，如果因为旷工给用人...